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  • 2019-12-03绩效工资制度下义务教育教师管理现状与改革突破——基于北京市主要城区调研的思考
  • 2019-12-03按绩效支付方式对门诊服务机构绩效的效果评价
  • 2019-12-03创新网络知识转移对企业创新绩效的影响——双元创新的中介作用
  • 2019-12-03“医院基于价值购买”对我国支付制度改革的借鉴与思考
  • 2019-12-01西安天地源公司薪酬制度优化研究
  • 2019-12-01三螺旋理论下的图书馆学科服务团队创新机制研究
  • 2019-11-29中国上市公司研发指数的构建研究
  • 2019-11-29并购市场时机、管理层过度自信与并购绩效
  • 2019-11-17农民专业合作社综合绩效评价体系设计
  • 2019-11-16探析SH贸易公司完善全面预算管理的对策
  • 2019-11-14利率市场化背景下的银行信贷决策研究——基于行为金融学的进化博弈模型构建
  • 2019-11-12文化强国的构建重心:公共文化服务体系现状、研究及其启示
  • 2019-11-12建立政府主导的高等教育公平绩效管理体系的思考
  • 2019-11-09上市银行资本结构对财务绩效的影响研究
  • 2019-11-09SLY公司员工绩效考核体系优化研究
  • 2019-11-08生态农业上市公司治理与绩效改善实证研究
  • 2019-11-07内部审计质量对企业绩效的影响研究
  • 2019-11-05基于EVA的青海油田机械厂业绩评价研究
  • 2019-11-05论体育与学生心理资本的培育——《体育之研究》的本真要义
  • 2019-11-04组织忘记、知识整合能力对跨国并购知识转移绩效的影响研究
  • 2019-11-02社会网络、资源拼凑与新创企业的创新绩效
  • 2019-11-01A公立医院医护人员绩效考核方案优化研究
  • 2019-10-30蓝色光标连续并购绩效的案例研究
  • 2019-10-29J医院员工激励机制优化研究
  • 2019-10-28我国基层体育运动学校历程回顾与发展对策研究
  • 2019-10-25基层医院差异性绩效考核的实践探索
  • 2019-10-24看门人社会网络结构对跨国公司知识转移绩效影响的实证研究
  • 2019-10-18基于科技行业企业高管团队人力资本、研发投入与企业绩效的实证研究
  • 2019-10-17非上市公司金融资产公允价值计量选择研究——基于会计信息相关性与可靠性的权衡
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