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做一个快乐的审计人

发布时间:2019-02-09 20:05
【摘要】:正目前,大多数审计人员面对繁重的审计工作和复杂的人际关系,面对审计难处理更难的艰难局面,心态失去平衡,自我心理阴影无法抹去。这主要是没有做好自我管理。审计人员的自我管理主要体现在态度的端正与行为方式的改变两个方面。1、先看一个"曲突徙薪"的历史故事:《汉书·霍光传》记载:西汉时的大臣霍光,权势极大,汉宣帝就是他迎立的。霍氏家族独揽朝廷大权,显贵至极。有个名叫徐福的人几次上奏章提醒宣帝,应该采取必要的措施限制霍光的权力。不然
[Abstract]:At present, most auditors are faced with heavy audit work and complicated interpersonal relationship, facing the more difficult situation of auditing, the mentality is out of balance, and the shadow of self-psychology can not be erased. This is mainly a lack of self-management. The self-management of auditors is mainly reflected in two aspects: the correct attitude and the change of behavior. 1. Let's first look at a historical story of "sudden migration": Huo Guang Biography of the Han Dynasty: Huo Guang, the minister of the Western Han Dynasty, had great power. It was he who welcomed Emperor Xuandi in the Han Dynasty. The Huo family monopolized the power of the court. A man named Xu Fu played several times to remind Xuandi that necessary measures should be taken to limit Huo Guang's power. otherwise
【作者单位】: 浙江工商大学;
【分类号】:F239.22

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